Apoyar la salud mental en el comercio minorista
Los trabajadores del comercio minorista se enfrentan a entornos estresantes y acelerados y a clientes exigentes. Primeros auxilios en salud mental en el trabajo para el comercio minorista proporciona a su equipo las herramientas para gestionar los retos, desarrollar la resiliencia y apoyarse mutuamente, dentro y fuera de la empresa.
Por qué los equipos de minoristas necesitan formación en salud mental
Los trabajadores del comercio minorista a menudo tienen que hacer frente a largas jornadas, grandes exigencias de los clientes y un trabajo acelerado. El MHFA les ayuda a reconocer los signos de problemas de salud mental, reducir la estigmatización y responder con confianza. También ayuda a los directivos a apoyar el bienestar del personal y a crear lugares de trabajo más seguros y conectados.
Aumentar el rendimiento y la productividad
Haga más cosas, pero sin agotarse. Proporcione a su equipo las herramientas necesarias para gestionar mejor el estrés y mantener la concentración, incluso en los días difíciles.
Crear un sistema de apoyo a los empleados
Haga realidad la recuperación. Forme a su personal para que detecte las señales de alarma, ofrezca ayuda y guíe a sus compañeros hacia el apoyo.
Reconocer los signos a tiempo
Ayude a sus empleados a darse cuenta de que un compañero tiene dificultades.
Crear una cultura asistencial en la organización
Construir un lugar de trabajo en el que se apoye la salud mental y el estigma sea cosa del pasado, desde el almacén hasta la sala de ventas.
Responder con confianza
El MHFA enseña pasos sencillos para acercarse y apoyar a alguien que muestra signos de problemas de salud mental o de consumo de sustancias.
Mejorar el compromiso y la satisfacción de los empleados
Cuando los empleados del comercio se sienten bien mentalmente, es más probable que rindan al máximo.
Imparta formación sobre salud mental a su equipo de minoristas
Empiece con una formación adaptada al sector minorista. Rellene el siguiente formulario y un miembro de nuestro equipo se pondrá en contacto con usted para informarle sobre cómo llevar el MHFA a sus tiendas, centros de distribución y oficinas centrales.
Para organizaciones de menos de 250 empleados, empiece con nuestro Curso de introducción.
Retos de la salud mental en el comercio minorista
El comercio minorista se anotó el fondo 10% para la salud mental en el lugar de trabajo.
Más de 80% de los trabajadores del comercio minorista declararon haber sufrido un deterioro de su salud mental en los últimos años.
Cómo funciona el MHFA en el trabajo para el comercio minorista
Cuando su gente prospera, su negocio también. MHFA at Work for Retail es una formación escalable y orientada a las personas que ayuda a los empleados del sector minorista a sentirse mejor, rendir mejor y permanecer más tiempo.
La confianza de los principales minoristas
Desde pequeños comercios a cadenas nacionales, minoristas de todo el país confían en MHFA para mejorar el apoyo a la salud mental en el trabajo. Únete al movimiento para que el bienestar mental sea una norma en el comercio minorista.
El MAH en acción para el comercio minorista
ComenzarCasos de éxito
Taryn Bird
Directora Ejecutiva de Impacto Social, Kate Spade New York
“Over the last five years, kate spade new york has partnered with the National Council for Mental Wellbeing to provide Mental Health First Aid training to our nonprofit community partners, as well as over 130 kate spade new york corporate employees. We believe that mental health is a fundamental human right and know the foundational importance it has to our overall empowerment, especially in the workplace. We are thrilled to be a launch partner for MHFA at Work’s Retail training, providing vital, industry-specific training to over 900 of our store leaders.”
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¿A qué espera?
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